為做好維護穩(wěn)定和服務(wù)群眾工作，確保烏魯木齊社會大局穩(wěn)定，自6月29日開始，烏市半數(shù)機關(guān)干部下到社區(qū)開展維穩(wěn)工作。

據(jù)悉，下派干部深入社區(qū)開展面對面宣傳群眾工作﹔配合社區(qū)做好網(wǎng)格化管理服務(wù)，重點加強網(wǎng)格化覆蓋盲點、交叉點的管理力量，實現(xiàn)社區(qū)網(wǎng)格化管理服務(wù)全覆蓋﹔協(xié)助社區(qū)健全完善應(yīng)急處突機制，強化工作責任，落實防范措施。

為督促下派干部落實各項工作，烏市紀委（監(jiān)察局）、市委組織部、市委政法委組成聯(lián)合督查組，對下派干部在崗情況和工作開展情況不定期進行巡回督促檢查。對下派干部不到位、不在崗及落實措施不力的，將嚴肅追究本人及派出單位主要領(lǐng)導責任。

賽馬場東社區(qū)黨支部書記申富國介紹，社區(qū)實行24小時備勤，巡邏車不熄火、人不離車。市上下派干部和社區(qū)工作人員一起組建了巡邏隊，分成白班、夜班，走進社區(qū)，入戶訪問。巡邏隊的成員都是從各個單位選派的政治過硬、擁有基層工作經(jīng)驗的優(yōu)秀工作者。

“我們最重要的工作就是準確傳達黨和政府的重要決策，通過入戶訪問面對面的交流，給群眾說明事件真相。”7月2日，在天山區(qū)解放南路新市路社區(qū)開展入戶訪問時，烏市民宗委下派干部尼木努爾告訴記者。（記者李涵之、何進報道）